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婦產(chǎn)科醫(yī)生的工資水平與從業(yè)者的學(xué)歷、工作城市、單位效益息息相關(guān)，2022年全國婦產(chǎn)科醫(yī)生的平均工資在“10K-15K“之間。

婦產(chǎn)科醫(yī)生的工資一般由基本工資和獎金組成，基本工資各個地方的區(qū)別不大，差距大的主要在獎金，單位效益越好，獎金就越高。

婦產(chǎn)科醫(yī)生的崗位職責(zé)：

1、在科主任和主任、副主任醫(yī)師指導(dǎo)下進(jìn)行醫(yī)療工作；

2、每日查房，帶領(lǐng)并指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行醫(yī)療、教學(xué)及科研工作；

3、掌握病情變化，對危重、死亡醫(yī)療事故或其它主要問題應(yīng)及時處理，并向科主任匯報;

4、參加值班、門診、疑難會診及出診等有關(guān)工作;

5、參加病房的臨床病例討論，檢查修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療意見及各項記錄，決定病人出院、簽署并檢查出院病歷;

6、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，檢查所管病房醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故;

7、對新入院、危重、疑難病例及治療效果不佳的病人，應(yīng)重點(diǎn)巡視、重點(diǎn)檢查和討論。設(shè)法明確診斷，及時治療，檢查病歷并糾正其中錯誤的記錄，檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況、治療效果，必要時可請科主任檢查指導(dǎo);